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Este contenido es parte de Guía Esencial: Guía esencial: Transformación digital, por las buenas y las malas
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Dell pide fomentar el progreso en la transformación digital

El proveedor ha revelado los resultados de una investigación global sobre el progreso en la adopción de la transformación digital.

Dell Technologies ha descubierto que, aunque hay muchas conversaciones sobre la transformación digital, hasta ahora la mayoría de las empresas aún no se han familiarizado con esto.

El proveedor ha lanzado la última entrega de su Índice de Transformación Digital bianual, ejecutado en colaboración con Intel y Vanson Bourne, que analiza lo que está sucediendo a nivel mundial.

Si bien Brasil es el segundo país con mayor madurez en términos de transformación digital, solo detrás de India, a nivel global, 78% de los líderes digitales admiten que la transformación digital debería estar más extendida en sus organizaciones.

Igualmente, el 51% de las empresas cree que lucharán para satisfacer las demandas de los clientes en los próximos cinco años y 49% les preocupa que se queden atrás.

"En el futuro cercano, cada organización tendrá que ser una organización digital, pero nuestra investigación indica que la mayoría todavía tiene un largo camino por recorrer", dijo Michael Dell, presidente y CEO de Dell Technologies.

De acuerdo con el estudio, los mercados emergentes resultaron ser más maduros digitalmente, incluidos India, Brasil y Tailandia.

Los clientes indicaron que donde esperan que el gasto se realice en los próximos uno a tres años será en seguridad cibernética, IoT, múltiples nubes, IA y un enfoque centrado en el cómputo.

Con el fin de aumentar sus posibilidades de llegar a una posición para transformar digitalmente el negocio, Dell ha logrado un mayor enfoque por parte de las empresas en aumentar las habilidades en su fuerza laboral. El número de empleados que han recibido capacitación en codificación ha aumentado de 27% en 2016 a 49% el año pasado.

Este es el segundo índice que Dell ha publicado y ya proporciona una imagen del movimiento en términos de empresas que realizan inversiones y planes para el futuro, pero pocos cambios en la cantidad de personas que tienen la transformación digital "arraigada en su ADN".

 “Las organizaciones necesitan modernizar su tecnología para participar en la oportunidad sin precedentes de transformación digital. El momento de actuar es ahora", advirtió el CEO de Dell.

Barreras

La investigación de Dell encontró que había varias barreras a nivel mundial que frenaban la mayor adopción de la transformación digital:

1. Privacidad de datos y preocupaciones de seguridad.

2. Falta de presupuesto y recursos.

3. Falta de los conjuntos de habilidades y experiencia adecuados.

4. Regulación y cambios legislativos.

5. Cultura digital inmadura.

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